打造年轻化专业化队伍建设过硬质量管理体系

                                                                                                              中国环境报见习记者 范圣楠 李莉 记者 高杰 南京报道

    环境监测常被喻为环境管理的“排头兵”和“耳目”，承担这一重任的大多是直接面对基层的县级环境监测站，基层站能力的提高与否直接影响着环境管理的水平和质量。作为江苏省首批建设的县级站，海安环境监测站在基层监测能力建设方面不断探索，取得了可喜的成绩。
　　□培养一岗多职人才
　　■增加人才储备深度
　　环境监测作为一项专业性、技术性很强的工作，对工作人员的文化素质和实际操作能力的要求相对较高，不仅要注重培养人才，更要广纳贤才。
　　在人员管理方面，海安站以“以岗定人、人为岗用”为标准，有针对性地选择和引进人才。新进人员到岗后，海安站采取“以老带新，适度引导，加强监督”的方式，以国标、专业书目、质量体系、质量管理规程、作业指导书、仪器使用规程等为本为纲，积极安排进行实践，使其在最短时间内最大程度地掌握岗位技能。
　　根据多年的工作实践，海安站总结出“一人多岗、一人多职、经常性岗位轮换”的人才培养方式，立足于全面了解和掌握环境监测知识，培养全能人才，增加人才储备的深度和人才遴选的广度，持证上岗率达100％。
　　□投资配备分析仪器
　　■注重应急能力建设
　　针对环境污染纠纷和事故的多发性、污染因素的复杂性以及污染因子的多样性，海安站积极争取财政拨款，以加强监测能力建设。近两年来，海安县对照《全国环境监测站建设标准》，先后投入140多万元，用于配备各类监测分析仪器。目前，海安站拥有各类监测分析仪器(设备)135台(套)，具备分析五大类97项指标的能力。
　　此外，海岸站还注重应急监测能力的建设，先后投资添置了管线地质雷达、辐射报警仪、长杆巡检仪、发光细菌毒性检测仪、恶臭测试仪、枪式气体检测仪等应急监测设备器材，建成大气自动监测站两座、水质自动监测站一座。
　　在日常工作中，海安站加强对环境空气自动站和章郭水质自动站系统的管理和维护，出现故障及时维修，确保两站的正常运行，并形成水质周报、空气质量日报，及时向社会发布。
　　□强化质量管理控制
　　■三级审核监测报告
　　环境监测质量是监测站的生命线，在完成各项日常监测任务的同时，抓好质量控制工作显得尤为重要。对此，海安站有针对性地出台了《关于进一步加强质量管理的工作意见》，强化质量管理和控制工作，进一步规范监测工作的质量管理和控制、数据报表上报的管理、环评本底监测、来样分析、仪器设备、人员和档案的管理等；严格执行监督考核检查制度，定期组织和安排监督人员参与现场检查和监督工作，监测报告实行三级审核制度，统一由授权签字人签发。
　　2009年，海安站以资质认定复评审和扩项评审以及实验室认可复评审为契机，从监测程序和质量保证措施入手，及时补充和改进不符合资质认定和实验室认可有关要求的地方，于6月21日顺利通过了实验室资质认定复评审和扩项评审，9月20日顺利通过实验室认可复评审和扩项评审，新扩煤中全硫、臭气浓度、环境振动、社会生活噪声、土壤有机质5个监测项目。